Блог
Статьи о подборе персонала, рынке труда, зарплатах и управлении сотрудниками. Страница 3 из 3.
Как выбрать кадровое агентство: чек-лист из 10 пунктов
Что спрашивать, на что смотреть, какие красные флаги. Полный гайд для работодателей.
Сроки подбора персонала: 5–21 день в 2026 году
Реальные сроки закрытия вакансий junior, middle, senior и где теряются дни. Средний срок Рекрио — 10 дней, первый кандидат за 48 часов.
Где искать кандидатов: 7 источников помимо hh.ru
Где искать кандидатов в 2026 году: Telegram, Хабр Карьера, рекомендации, хедхантинг. 7 источников помимо hh.ru — на них закрываем вакансии за 10 дней.
Зарплаты IT-специалистов в Москве: данные 2026
Зарплатные вилки по Python, JavaScript, Java, Go. Сроки подбора. Тренды рынка IT в Москве.
Зарплаты бухгалтеров в Москве: данные 2026
Зарплатные вилки: бухгалтер, главбух, ОСНО, УСН. Что влияет на зарплату. Как не переплатить.
Почему сотрудники уходят в первые 90 дней и что делать
30% новичков увольняются в первый квартал. Чек-лист адаптации от первого дня до 90-го. Что делает HR, чтобы сотрудник остался.
5 ошибок при найме сотрудника
5 ошибок, из-за которых вакансия висит месяцами: нереалистичные требования, затянутые интервью, нет проверки. Как закрыть позицию за 10 дней.